GROW WITH US - Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als

Das erwartet Sie

• Produktstrategie & Roadmap entwickeln: Fachliche Ausrichtung unseres B2B-Webshops gemeinsam mit den Vertriebsteams gestalten & eine priorisierte Roadmap ableiten
• Anforderungen bündeln & konkretisieren: Bedürfnisse aus Vertrieb, Marketing, Kundenservice und weiteren Fachbereichen analysieren und in User Stories sowie Akzeptanzkriterien übersetzen
• Customer Journey optimieren: Zentrale Funktionen wie Produktsuche, Produktdarstellung, Warenkorb, Checkout und Kundenkonto kontinuierlich weiterentwickeln
• Zusammenarbeit mit der Entwicklung steuern: Fachliche Anforderungen abstimmen, die Umsetzung begleiten und neue Funktionen anhand definierter Kriterien abnehmen
• Erfolg messen & Potenziale identifizieren: Relevante KPIs definieren und neue Funktionen anhand von Nutzungsdaten, Kundenfeedback und Tests bewerten
• Stakeholder koordinieren & informieren: Transparenz über Prioritäten, Fortschritte und Ergebnisse schaffen sowie unterschiedliche Anforderungen der Fachbereiche moderieren
• Releases & Funktionseinführungen begleiten: Fachliche Vorbereitung neuer Funktionen koordinieren, sowie die Information sowie Schulung der betroffenen Bereiche sicherstellen

Das bringen Sie mit

• Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, E-Commerce, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung & Fachwissen: Erfahrung im Business Development, E-Commerce oder mit digitalen Geschäftsmodellen sowie idealerweise erste Berührungspunkte mit B2B-Plattformen, Marktplätzen, Partnerportalen oder digitalen Vertriebskanälen
• IT- & Sprachkenntnisse: Gutes technisches Grundverständnis für digitale Plattformen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Persönliche Kompetenz: Analytisches Denken und die Fähigkeit, aus KPIs konkrete Maßnahmen abzuleiten; ergänzt durch eine selbstständige, strukturierte und unternehmerische Arbeitsweise

Unser Angebot an Sie

• Ihr Start bei FRICKE: Eine strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson sorgt für einen erfolgreichen Start. Sie werden im Team herzlich aufgenommen und erhalten von Anfang an die Unterstützung, die Sie brauchen.
• Moderne Arbeitswelt: Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze, digitale Tools und flache Hierarchien. Bei uns wird auf Augenhöhe kommuniziert – Entscheidungen treffen wir schnell und gemeinsam.
• Stabiles Fundament: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und jährliche Gehaltsanpassungen bieten Ihnen eine verlässliche Grundlage und Anerkennung Ihrer Leistung.
• Flexibilität mit Struktur: Bei uns profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Abläufe. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, an einigen Tagen im Monat mobil zu arbeiten – in Abstimmung mit Ihrem Team und den jeweiligen Anforderungen.
• Entwicklung fördern: Wir bieten Ihnen interne und externe Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung individuell zu unterstützen.
• Ihr Wohlbefinden zählt: Ein gesundes Arbeitsumfeld ist für uns selbstverständlich. Dazu zählen nicht nur ergonomische Arbeitsplätze, eine moderne Kantine und das JobRad-Leasing, sondern vor allem ein respektvolles, unterstützendes Miteinander, in dem Sie sich entfalten können.
• Gemeinsam mehr erleben: Ob einzigartige Mitarbeiterevents wie unser Firmenfestival HEAT WAVE oder gemeinsame sportliche Aktivitäten beim FRICKE Social Run: Bei uns wird das Miteinander gelebt – denn gute Zusammenarbeit beginnt mit einer starken Gemeinschaft.

Dann bewerben Sie sich am besten direkt online. Da wir unsere Prozesse beschleunigen sowie CO2 und Papier einsparen möchten, werden Postbewerbungen nicht zurückgeschickt, sondern digitalisiert und danach datenschutzkonform entsorgt.

Erfahren Sie mehr über unser Nachhaltigkeitsengagement unter WE ACT – und entdecken Sie spannende Einblicke in unsere Arbeitswelt in unserem FRICKE Blog f.inside.

Standort / Arbeitsort

Wilhelm Fricke SE (GRANIT PARTS)